ابحثالتحول الرقمي والأمن السيبراني
يسهم التحول الرقمي في (سابك) وأمنها السيبراني في تعزيز ثقة الأطراف ذات العلاقة.
التحول الرقمي
تستثمر (سابك) في تطوير القدرات الرقمية والكفاءات وإبرام الشراكات، مستفيدة من أدواتها الأساسية على مستوى الشركة، ومن تقنيات مثل إنترنت الأشياء، والبيانات الضخمة، والتعلّم الآلي، والروبوتات، والذكاء الاصطناعي. تشمل مجالات تركيزنا الحالية فيما يتعلق بالتحول الرقمي:
- استخدام الذكاء الاصطناعي لتحقيق مستويات متقدمة من الأتمتة والاتخاذ الذكي للقرارات في مختلف إجراءات العمل.
- ترسيخ التحول الرقمي وتوسيع نطاقه عبر العمليات ووحدات الأعمال.
- تزويد الموظفين بمهارات الثقافة الرقمية وتحليلات البيانات، ووضع إرشادات تشجع على استخدام الحلول الرقمية الجديدة وتعزيز القدرات في بيئة رقمية متطورة.
الأمن السيبراني
تشمل أبرز إنجازات الإطلاق الناجح لبرنامج (سابك) للتحول والتجديد (STAR) وهو برنامج واسع النطاق لتكامل التقنيات الرقمية يهدف إلى تعزيز الابتكار والكفاءة من خلال الترقية إلى نظام (S/4HANA). وهيأ البرنامج بيئة حديثة وقابلة للتوسع لتخطيط الموارد الشامل (ERP)، تربط بين الأفراد والإجراءات والبيانات عبر جميع مجالات العمل. وتمثل هذه المنصة الركيزة الأساسية لجهود (سابك) في توحيد وأتمتة العمليات الأساسية، واستخدام تحليلات متقدمة، وتطوير تطبيقات معززة بالذكاء الاصطناعي. ومع اكتمال المرحلة الأولى، ستركز المرحلة الثانية على تحقيق القيمة، والتميز التشغيلي، والاستدامة في تبني الكفاءات الرقمية على مستوى الشركة.
تتم حوكمة برنامج الأمن السيبراني من قبل لجنة الأمن السيبراني المؤسسي، والتي يرأسها الرئيس التنفيذي، وقد تم دمج البرنامج ضمن إطار "إدارة المخاطر الشاملة". ويتم قياس فاعلية عمليات تقييم مخاطر الأمن السيبراني، ومبادراته التدريبية، والبرامج المستخدمة على نطاق الشركة، من خلال مؤشرات أداء رئيسة محددة، ويتم عمل تقارير شهرية وربع سنوية بهذا الخصوص تُُقدم إلى القيادة. ويتم دمج معايير الأداء ضمن منصة مؤسسية موحدة، ما يوفر مراقبة دقيقة، ومساءلة واضحة، وقرارات مستنيرة.
حافظت (سابك) على الامتثال بالأنظمة والقوانين السارية ومعايير الأيزو (27001:2022) وذلك من خلال عمليات مراجعة دقيقة. وقد حدد الرئيس التنفيذي أهداف للوصول إلى مستوى النضج في مجال الأمن السيبراني في (سابك)، تتوافق مع أطر الأمن السيبراني المعترف بها. ونجحت جميع المواقع في تحقيق أهداف مستوى النضج من خلال تعزيز الأمين السيبراني، وأدوات الحماية وإجراءات المراقبة عبر جميع عمليات (سابك). كما تم تقديم برنامج التدريب الشامل المُعتمد للأمن السيبراني للموردين، ما عزز من بيئة عمل (سابك) ضد أي تهديدات تتعلق بالأمن السيبراني. وبالتوازي مع ذلك، دربت (سابك) الأطراف الداخلية ذات العلاقة للتمكن من تنفيذ توجيهات ومتطلبات "الثقة السيبرانية" الخاصة بالأطراف الأخرى.
اقرأ المزيد عن التحول الرقمي والأمن السيبراني.
إخلاء المسؤولية: تستند هذه النسخة التفاعلية لـ(تقرير سابك السنوي الموحد) على الملف الأصلي المنشور على هذا الموقع الالكتروني بصيغة (PDF). وفي حال وجود أي اختلاف أو تناقض بين النسختين فإن نسخة الـ(PDF) الأصلية ستكون هي المعتمدة.